¿Quién es Melanie Perkins… y por qué deberías conocerla?

Alejandra Pérez
31 dic
4 Min. de lectura

Cuando las mujeres se adueñan del mundo empresarial

En las últimas décadas, hemos sido testigos de un cambio profundo en el escenario empresarial: cada vez más mujeres asumen roles decisivos, fundan empresas, lideran industrias y transforman sectores históricamente dominados por hombres. Esa irrupción no representa solo un avance cuantitativo, sino un cambio en la narrativa: de roles preestablecidos a posibilidades ilimitadas. En ese contexto surge la historia de Melanie Perkins — una mujer cuya determinación, visión y persistencia no solo le dieron forma a una empresa global, sino que redefinieron lo que significa democratizar el diseño.

Orígenes humildes, sueños grandes

Melanie nació en 1987 en Perth, Australia, en el seno de una familia de maestros y con raíces multiculturales. Desde joven combinó creatividad con emprendimiento: a los 14 años vendía bufandas hechas por ella misma en mercados locales. “Cuando tenía 14 años, comencé mi primer negocio creando bufandas hechas a mano… y nunca olvidé la libertad y la emoción de poder construir algo propio.”

Esa primera experiencia despertó en ella algo más que un ingreso extra: descubrimiento de su espíritu emprendedor, sentido de autonomía y —sobre todo— la convicción de que, con ingenio y trabajo, era posible construir su propio camino.

Al terminar la secundaria, ingresó a la University of Western Australia, donde estudió comunicaciones, psicología y comercio. Mientras tanto, daba clases de programas de diseño gráfico a otros estudiantes. Fue allí cuando observó algo revelador: muchos luchaban por aprender herramientas complejas como Photoshop o InDesign. Esa dificultad le pareció injusta e innecesaria: “¿Por qué el diseño debía ser tan inaccesible?” pensó.

De los anuarios escolares a la creación de una revolución visual

Decidida a simplificar el diseño, Melanie junto con su entonces novio —y actual socio— Cliff Obrecht, lanzaron en 2007 su primera empresa: Fusion Books. Montada desde la sala de su propia casa, la idea era permitir a estudiantes crear sus anuarios escolares mediante un editor sencillo tipo “arrastrar y soltar”. A pesar de no tener conocimientos técnicos, con ayuda de prestamistas de amigos y familiares lograron contratar desarrolladores y lanzar la plataforma.

Fusion Books creció, pero Melanie sabía que su visión era más ambiciosa: quería democratizar el diseño para todo el mundo. En 2012, junto con Cliff y un tercer cofundador con experiencia técnica —Cameron Adams— fundaron Canva. La plataforma salió al público en 2013.

Hoy, Canva es una de las empresas tecnológicas más importantes y valiosas que existen, con decenas de millones de usuarios alrededor del mundo.

Obstáculos, rechazos… y determinación

El camino no fue fácil. Para convencer a inversores de su visión, Melanie enfrentó múltiples rechazos. Pero lejos de desanimarse, aprendió a perseverar: “La razón por la que luchamos con la inseguridad es porque comparamos nuestro detrás de cámaras con el highlight reel de los demás.”

Con paciencia, redefinió su estrategia, ajustó su discurso y continuó apostando por su idea. Como ella misma lo ha dicho: “Si estás decidida y lo quieres, puedes ir a por ello.” Esa convicción le permitió no solo asegurar financiamiento, sino formar un equipo técnico de alto nivel y lanzar Canva con éxito. Ahora, lidera una compañía con impacto global, que ha cambiado para siempre la manera en que las personas crean contenido visual.

Además de los retos externos, Melanie ha sido consciente de la responsabilidad: al expandir Canva a una escala global, se centró en preservar una cultura empresarial basada en propósito, colaboración, diversidad y accesibilidad. “La cultura no se trata de perks u oficinas bonitas — se trata de crear un entorno donde todos entiendan lo que intentamos lograr y se sientan empoderados para contribuir a esa visión.”

Visión de futuro: diseño accesible, con IA y propósito social

Bajo su liderazgo, Canva no se ha quedado en lo gráfico convencional. En los últimos años, ha incorporado herramientas de inteligencia artificial que facilitan la creación de diseños, contenidos y materiales creativos para personas, empresas, organizaciones y emprendedores. “Queremos empoderar al mundo para diseñar”, afirmó Melanie al presentar esta nueva etapa de Canva.

Ese impulso no responde exclusivamente a la competencia, sino al deseo genuino de democratizar la creatividad, reducir barreras de acceso y dar a todos —sin importar su formación o recursos— la posibilidad de expresarse, comunicarse y emprender.

Citas de Melanie Perkins que inspiran

“People would have to spend an entire semester learning where the buttons were, and that seemed completely ridiculous.” — sobre su motivación para crear Canva.
“If you are determined and you want it, you can just go for it.”
“La cultura no se trata de beneficios o decoración de oficina, sino de crear un entorno donde todos entiendan nuestro propósito y se sientan empoderados para aportar.”
“Queremos empoderar al mundo para diseñar.” — sobre la misión de Canva y su apuesta por la IA.

Tú puedes ser la próxima “Melanie Perkins”

La historia de Melanie Perkins demuestra que el éxito no siempre llega de inmediato, y que las barreras —sean de género, financiación, experiencia o miedo— son desafíos que pueden superarse con visión, constancia y convicción. A todas las mujeres emprendedoras: si tienes una idea, un sueño, una pasión… hazlo realidad. No esperes permiso, no esperes el momento perfecto. Las grandes empresas, las revoluciones creativas y los cambios de paradigma nacen de quienes se atreven a empezar, incluso en una sala de estar, con escasos recursos, pero con un enorme deseo de transformar.

Y a los hombres: este no es solo un llamado a admirar. Es una invitación a convertirse en aliados, a apoyar, impulsar y valorar el talento femenino. No porque compitan, sino porque juntos pueden construir alianzas poderosas —empresas conscientes, inclusivas y transformadoras.